Нужна консультация юриста? Звоните. Мы поможем.

Москва 7 (499) 110 37 49
Санкт-Петербург 7 (812) 332 53 19
Все регионы 8 800 500 27 29 доб. 620


Гражданско - правовые

Отличия трудового договора от договора гражданско-правового характера

Гражданско-правовым договором наниматели часто подменяют понятие трудовых отношений. Это далеко не одно и то же. И, несмотря на сходство договоров (описывают суть работы и обязанности сотрудника), они имеют ряд существенных различий:

  1. Стороны правоотношений. Для трудового договора – это работник и работодатель. Для гражданско-правового договора сторонами выступают, например, заказчик и исполнитель (при заключении договора оказания услуг); агент и принципал (при заключении агентского договора) и проч.
  2. Гражданско-правовой договор включает условия о правах и обязанностях сторон, однако не накладывает на заказчика работы (услуги) обязанности, предусмотренные Трудовым кодексом РФ для работодателя (оформление записи в трудовую книжку, оплата отпускных, больничных, командировочных и пр.).
  3. В случае гражданско-правовых отношений на работника не будут распространяться правила внутреннего трудового распорядка
  4. При заключении гражданско-правового договора отчисления и обязательные платежи в страховые фонды производиться будут, но трудовой стаж при этом исчисляться не будет.
  5. Гражданско-правовой договор, как правило, заключается с сотрудником с целью выполнения конкретного задания, работы, а потому договор будет иметь оговоренный сторонами срок. Трудовой договор чаще всего бессрочный (но может быть и срочным), заключается для выполнения ряда трудовых обязанностей, одинаковых из месяца в месяц.
  6. Зарплата по трудовому договору выплачивается 2 раза в месяц (авансовая и основная часть), в гражданско-правовых отношениях может быть предусмотрен индивидуальный порядок оплаты выполненной работы.

Важно: договор гражданско-правового характера в судебном порядке может быть признан трудовым, если фактически он будет таковым являться. Бывают случаи, когда в трудовом договоре меняют только название сторон – специально, чтобы не нести обязанности, предусмотренные Трудовым законодательством РФ. 

Гарантией ваших правоотношений в первую очередь является трудовой договор, а вовсе не трудовая книжка (споры об отмене которой ведутся уже не первый год). Отсутствие записи в трудовой книжке о работе не принесет непоправимых последствий, если есть письменно заключенный трудовой договор и наниматель не уклоняется от уплаты за сотрудника страховых взносов. Однако отсутствие записи в трудовой книжке о работе не может быть своевольным решением работодателя и не должно выходить за рамки Трудового кодекса РФ.

Поможет ли жалоба в прокуратуру на продавца нового деревянного дома о невыполнении претензии? Уже прошел год в обещаниях все поправить. Спасибо.

27 июня 2016 г. 21:27

Иван, Москва

Скорее всего, это сфера гражданско-правовых отношений. Какие и чьи права, кто и каким образом нарушил? Причем тут прокуратура, какое заявление вы хотите написать (о каком преступлении сообщить) и подследственно ли данное преступление прокуратуре? Какое и в отношении кого было совершено преступление, если вы желаете обратиться в органы внутренних дел? Ваш вопрос не понятен.
Услуги Адвоката. Зачем нужен Адвокат.


Здравствуйте ! Я ИП оказываю услуги по электромонтажу. Как мне нанять работника? Как лучше это сделать по трудовому договору или по гражданско-правовому ? Какие документы необходимы при приеме на работу по гражданско-правовому договору, какие бумаги заполнять, какие взносы уплачивать, Надо ли вставать на учет в ПФР в качестве работадателя? в ФСС? Можно ли нанимать не градлан РФ по г-п договору?

13 мая 2016 г. 14:17

Алексей, Тула

лучше всего по гражданско-правовому Согласно п. 3 ст. 238 НК РФ вознаграждения, выплачиваемые физическим лицам по договорам гражданско-правового характера, не включаются в налоговую базу по ЕСН в части суммы налога, подлежащего уплате в ФСС РФ (2,9%). по поводу бумаг ничего сложно к этому договору приминимы ст.420 ГК РФ.

Был заключен договор на поставку пиломатериала между физическими лицами (по образцу типового договора купли-продажи), с реквизитами обеих сторон, без печатей и заверения у нотариуса. Взята предоплата в размере 30% от суммы сделки. По независящим от меня обстоятельствам пиломатериал не был поставлен заказчику. Предоплата не возвращена. Я не отказываюсь отдать предоплату, но в данный момент просто нечем. Что мне может грозить? Заказчик угрожает ст. 159 УК РФ.

10 мая 2016 г. 14:03

Екатерина, Симферополь

Это гражданско-правовые отношения. Состава преступления нет.

Здравствуйте! Я составил договор гражданско-правового характера с работником с 01.06.2013г. по 31.08.2013г. а через месяц после того как составили договор работнику подняли зарплату т.е. сумма вознаграждения. Вот по этому мы ему делаем дополнительное соглашение о том что ему будет выплачена такая то сумма. Вопрос в чем? В конце месяца мы делаем АКТ приемки-сдачи выполненных работ по Гражданско-правовому договору №111 от 01.06.2013г. там еще (предложение) дополнительное соглашение нужно писать рядом с этим гражданско-правовым договором?

27 апреля 2016 г. 08:31

Валерия, Курск

Мансур! На ваше усмотрение можете писать можете не писать.

В каком случае с работником, работающим по трудовому договору в бюджетной организации, могут заключить договор гражданско-правового характера? Спасибо! Со сторожами и кочегарами, работающими в школах, заключают договора гражданско-правового характера. Это правомерно?

11 апреля 2016 г. 08:59

Виктория, Кемерово

В каком случае с работником, работающим по трудовому договору в бюджетной организации, могут заключить договор гражданско-правового характера?

В том случае, если этот работник сильно этого захочет.

Со сторожами и кочегарами, работающими в школах, заключают договора гражданско-правового характера. Это правомерно? - Читай выше.

Здравствуйте! Я работаюбухгалтером в управлении опеки и попечительства. Мы заключаем договора возмездного оказания услуг с приемными родителями на воспитание приемных детей. Эти договора являются гражданско-правовыми. Семей у нас 135. И каждый месяц мы делаем акты выполненных работ (оказанных услуг). Фактически это пустая трата бумаги, так как приемные родители расписываются в них только по окончании года, да и то не все, слишком уж их много. Вопрос: обязательно ли в таком случае делать акт выполненных работ по услугам по воспитанию детей? Спасибо за ответ.

18 марта 2016 г. 19:13

Иван, Санкт-Петербург

Да, к сожалению это необходимо, тем самым они подтверждают факт оказания услуг, а вы подтверждаете факт оплаты ( в противном случае вы не сможете доказать списание денежных средств со счета и переданную родителям )

Доброго времени суток! В июле 2013 г. работодателем в полицию было подано заявление о проведении в отношении меня проверки по факту отсутствия между мной и работодателем трудовых отношений (он настаивает на наличии гражданско-правовых отношений). Сейчас мною подано иск. заявление в суд об установлении трудовых отношений. Полагаю, что ему было отказано в возбуждении уголовного дела.Вопрос: могу ли я привлечь его по ст. 306 УК РФ. (Текст заявления при необходимости скину на почту). Заранее благодарна за участие и помощь.

28 февраля 2016 г. 16:09

Арина, Москва

Уголовная ответственность по ч.1 ст.306 УК РФ наступает за заведомо ложный донос именно о совершении преступления.
Из текста вашего сообщения не усматривается, что работодателем в заявлении указывалось о совершении вами какого-либо преступления.

В 2006 году гражданин взял у меня деньги под расписку,срок погашение долга истек,до настоящего времени долг не возвращен

1 февраля 2016 г. 10:45

Артем, Москва

добрый день!
Если Вам не возвратили долг по расписке, то обращаться необходимо в суд в рамках гражданского судопроизводства (с исковым заявлением о возврате долга по договора займа, подтвержденного письменной распиской заемщика). Если срок возвратагод, то в данный момент Вы уже знали, что Ваше право на получение долга нарушено, с этого момента течет срок исковой давности для защиты Вашего нарушенного права в судебном порядке. Срок исковой давности - 3 года с того момента, когда Вы узнали о нарушении своего права, т.е. срок истек в 2010 году.При обращении в прокуратуру ВАм разъяснят порядок защиты Вашего нарушенного права - путем обращения в суд, так как данный спор является гражданско-правовым и подлежит разрешению в суде в рамках гражданско-правового разбирательства с учетом установленных сроков исковой давности.

Соседи установили перегородку что делать?

У нас общий коридор на 2 квартиры, наша у входа, квартира соседей в самом конце коридора. Коридор 12 метров . Они отгородили себе 9 метров оставив нам только 3 метра без нашего спроса. Сможем мы в суде обязать их снести перегородку или сместить её чтобы поделить поровну коридор? Какая это будет статья?

13 ноября 2015 г. 16:01

Василиса, Москва


Это нестатья, а гражданско правовая юстиция. Вам необходимо написать исковое завление и желательно в Федеральный суд (т.е. городской), в исковом заявлении укажите все размеры незаконной постройки, сделайте и подайте ходотайство на преобщение к материалам дела фотофакта (т.е сфотографируйте эту постройку).

Муж устроился на работу к частному предпринимателю проработал 5 месяцев теперь вахта подходит к концу начались проблемы с выплатой зарплаты работодатель отказывается выплачивать зарплату обуславливая это тем что пережог топлива. Что делать нам , куда обратиться ?

3 октября 2015 г. 21:01

Милана, Москва



Если Ваш муж у ИП работает по трудовому договру (а не по гражданско-правовому), то он может обратиться к юристу за юридической помощью со всеми документами, имеющимися у него и связанными с работой у этого ИП.
При необходимости юрист разъяснит ему его права и поможет оформить иск в суд.

Удачи Вам.

Добрый день. Скажите пожалуйста, вот предположим работодатель принял на работу работника. Но не стал заключать с ним трудовой договор, а заключил с ним договор подряда или договор об оказании услуг. И если при налоговой проверке инспекторы через суд переквалифицируют заключенный договор подряда или договор об оказании услуг в трудовой договор, а суд вынесет решение в пользу налоговой инспекции. То тогда налоговая инспекция обяжет работодателя перечислить все налоги и взносы с даты заключения гражданско-правового договора, которые работодатель должен был бы перечислять за работника, если бы тот работал по трудовому договору или с даты вступления решения суда в законную силу?

10 сентября 2015 г. 16:25

Вероника, Санкт-Петербург

Да. При условии, что смогут переквалифицировать (надо смотреть текст договора с учётом ст. 421 ГК РФ).

Приватизация гаражного кооператива

Для чего нужна приватизация гаражного кооператива. Какая выгода от этого членам кооператива.

3 июня 2015 г. 09:27

Арина, Москва

оформление собственности на недвижимое имущество - гараж- необходимо для того, чтобы с этим имуществом совершать гражданско-правовые сделки- дарить, продавать, оставлять по наследству, получать компенсацию при сносе.Доказательством того, что вы являетесь собственником можкт служить только один единственный документ- свидетельство о праве собственности на гараж, выданное вашим местным управлением федеральной регистрационной службы.А пока вы только пользуетесь гаражом, а собственником не являетесь.

При сокращении структурного подразделения в котором числилась по Трудовому договору и которое указано в Трудовом договоре , меня не уведомили за 2 месяца до его сокращения, должность не предложили, хотя должность была. После сокращения структурного подразделения , вывели из штата организации и стала числиться сверх штата, что указано в штатном расписании организации, никаких договоров гражданско-правовых не заключалось. Только после сокращения структурного подразделения уведомили обю этом, но должности соответствующей квалификации уже не стало , уволили по сокращению штатов , п.2 ст. 81 ТКРФ. Правомерно ли уволили? Спасибо.

15 апреля 2015 г. 16:09

Варвара, Москва


Подавайте в трудовую инспекцию по ст.386 ТК РФ. Буду рад Вам помочь. Обращайтесь.

Разрешение на пристройку дома

Здравствуйте!Мои родители живут в доме на два хозяина и вот эти хозяева решили сделать пристройку к дому, а именно ещё две комнаты, но на это требовалась подпись моих родителей, что они не возражают. Мои родители такой подписи не ставили, но подпись там появилась по неизвестным причинам. Я хочу узнать какие последствия могут быть для этих хозяев за подделку подписи моей мамы.И может вообще быть какая-то ответственность? С уважением,Максим.

11 декабря 2014 г. 08:45

Тимофей, Москва

Конечно ответственность есть - и уголовная и гражданско-правовая. Обращайтесь в суд и полицию.
В случае необходимости, быстро и качественно подготовим необходимые документы для решения Ваших вопросов с возможностью полной правовой поддержки Вашего бизнеса.Юридическая компания «Ава-Кадо Бизнес Групп»

Каримова Ольга Сергеевна

В ООО физ.лицо по гражданско-правовому договору оказывало услуги (малярные работы). Во время оказания услуг она упала и получила травмы. Самостоятельно добралась до БСМП и указала что это бытовая травма. Спустя 10 дней ее дочь написала заявление в прокуратуру о производственной травме. Какие действия ООО?

6 декабря 2014 г. 15:49

Елизавета, Москва


Напишите в прокуратуру объяснение/возражение от ООО по данному факту, приложив копию гражданско-правового договора, справку либо выписку из БСМП о факте обращения пострадавшей за медпомощью и указанного ей места получения травмы (именно что "бытовая" была). От себя добавьте, что ей, как привлеченному к работам "специалисту", видимо "не были соблюдены нормы безопасности при проведении работ (например, использовались строительные/малярные леса без устройства ограждения, препятствующего падению с высоты; не использовался страховочный трос либо крепеж того же предназначения). Дальнейшие действия - по факту развития событий.
Удачи вам!

Здравствуйте! Нужно ли пенсионеру по возрасту заполнять декларацию на доход который он получает один раз в год в размере 4000 рублей за пай земли, который находится в аренде в ООО и платить за это налог?

4 декабря 2014 г. 18:21

Анна, Москва

Да, Вы являетесь налогоплательщиком. В соответствии со ст.207 НК РФ налогоплательщиками налога на доходы физических лиц признаются физические лица, являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации. В соответствии со ст.228 НК РФ исчисление и уплату налога производят физические лица - исходя из сумм вознаграждений, полученных от физических лиц и организаций, не являющихся налоговыми агентами, на основе заключенных трудовых договоров и договоров гражданско-правового характера, включая доходы по договорам найма или договорам аренды любого имущества, а также физические лица, получающие другие доходы, при получении которых не был удержан налог налоговыми агентами, - исходя из сумм таких доходов.

Наша фирма выдала займ сотруднику. Через год он уволился не погасив весь займ. Мы хотим заключить с ним договор гражданско-правового характера на выполнение работ. В ГПД хотим указать оплата составляет 000 рублей и идет в счет взаимозатета по договору займа № от... Если мы прописываем такое условие в договоре, мы же должны все равно удержать НДФЛ с оплаты по ГПД и начислить страховые взносы?

8 ноября 2014 г. 16:49

Александра, Оренбург

По гражданско-правовому договору страховые взносы не отчисляются, поскольку на такие договора трудовое законодательство не распространяется. Главное юридически грамотно составить договор.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, если гражданско-правовой договор, с одними и теми же услугами, заключается почти ежемесячно на протяжении 1 года (Услуги по программированию программ и обслуживанию техники) не нужно ли тогда с этим человеком заключать трудовой договор? Или такие услуги могут быть бесконечными в рамках разных договоров с одни и тем же видом услуг?

13 октября 2014 г. 12:21

Валерия, Москва

Претензии по этому поводу может предъявить только исполнитель по договору. Для того чтобы перестраховаться берите каждый раз от него заявление с просьбой заключить гражданско-правовой договор.

Могу без оформления и.п. ремонтировать авто и отчитываться декларацией о доходах в налоговую в конце года работа не постоянная

14 июня 2014 г. 12:43

Никита, Санкт-Петербург

г.Горно-Алтайск !
Вы вправе заключать с гражданами индивидуальные гражданско-правовые договора на данные виды работ.

А по итогам года будете обязаны подать декларацию о доходах за прошедший год и уплатить налоги.

Желаю вам удачиВладимир Николаевич
г.Уфа 21.12.2013г
:33 моск.

Добрый вечер! Могу ли я, находясь в декретном отпуске, работать на дому по гражданско-правовому договору, если я являюсь официально сотрудником банка, который запрещает работу по совместительству?

26 января 2014 г. 17:55

Тимур, Рязань

Здравствуйте,Анна Павловна. Согласно ст. 90 Закона N 86-ФЗ запрещено выполнять оплачиваемую работу на условиях совместительства, кроме научной, преподавательской и творческой деятельности, заниматься предпринимательской деятельностью следующим лицам:

- депутатам Государственной Думы (ст. 97 Конституции РФ);

- служащим Банка России и др.
Поэтому вы можете заниматься научной,предпринимательской и творческой деятельностью,оформив гражданско-правовой договор.

В документе при договоре (инструкция к работе сотрудника) был такой подпункт - что в случае расторжения договора одной из сторон то расторгающая сторона платит компенсацию за один контрактный год в размере всей зарплаты работника за год. То есть если мне захочтеся оставить работу - мне придется компенсировать - или это не несет никакой юридической силы?

19 ноября 2013 г. 10:33

Милана, Киров

Если это трудовой договор, а не гражданско-правовой, то такие положения недействительны. Никаких компенсаций за расторжение трудового договора работодатель брать не может.
С уважением, адвокат Ячин Александр Александрович

Подскажите, пожалуйста, как мне лучше поступить. Я прекратила выплачивать деньги банкам по кредитным обязательствам в связи с материальными трудностями. Долг большой. В собственности ничего нет - ни машины, ни квартиры. Какие меры принудительного взыскания мне грозят?

24 октября 2013 г. 22:13

Илья, Москва

За нарушение обязательства по выплате кредита Вам могут грозить следующие виды гражданско-правовой ответственности:
1. Взыскание убытков.
2. Взыскание неустойки (если она предусмотрена договором).
3. Уплата процентов в соответствии со статьей 395 Гражданского кодекса, за пользование чужими денежными средствами.
3) статьей 177 Уголовного кодекса предусмотрена уголовная ответственность за злостное уклонение гражданина от погашения кредиторской задолженности в крупном размере после вступления в законную силу соответствующего судебного акта( задолженностью в крупном размере признаются задолженность в сумме, превышающей один миллион пятьсот тысяч рублей).

Добрый день! Мужа обвиняют за кражу денег на работе. Деньги он забирал под роспись и отдавал тоже под роспись. В какой то день тетради где расписывался в передачи денег не было и на листе написал что сдал деньги. Видимо листок потеряли. И тем самым обвинили в краже. Заявление в отдел полиции работодатель подал 2 года назад. Его даже не вызывали. Тогда дело было приостановлено, ввиду того, что не достаточно доказательств. По истечению 2 лет дело возобновили теперь его снова вызывают в отдел. Во первых прошло достаточно времени многие детали возможно не вспомнит. Во вторых никакую материальную ответственность он не подписывал. В трудовом договоре он вообще числиться оператором, где должностные обязанности никак не пересекаются с деньгами. Какие могут быть последствия?

11 октября 2013 г. 13:01

Софья, Москва

Здравствуйте!
Разные, могут возобновить уголовное дело, если возбуждали или опять приостановить. Но считаю, что здесь гражданско-правовые отношения.

Здраствуйте уважаемые юристы! Подскажите пожалуйста: затопили офис индивидуального предпринимателя (первый этаж).

26 июля 2013 г. 15:35

Денис, Москва

г.Ахтубинск!

Во-первых, для оформления " Акта о затоплении помещения" должны быть приглашены телеграммой с уведомлением все заинтересованные лица.
Не участие этих заинтересованных лиц в составлении данного акта, НЕ исключает их гражданско- правовой ответственности.

Во-вторых, оценку ущерба можно также произвести на основании Строительной экспертизы, произведённой как досудебного разбирательства, так и в рамках судебного процесса.
Но при этом ОБЯЗАТЕЛЬНО !!! должны быть извещены телеграммой все заинтересованные лица.

Желаю вам удачиВладимир Николаевич
г.Уфа 18.04.2011г
:53 уф.вр.(17:53 моск.)

Являюсь муниципальным служащим, муж занимается ремонтом транспортных средств, официально не работает. Нужно ли указывать в декларации о доходах на супруга его неофициальный доход от его деятельности или указывается только официальные доходы.

25 июля 2013 г. 21:15

Ульяна, Москва

Если муж индивидуальный предприниматель то нужно указывать доход по данным его декларации в налоговой, если он не является предпринимателем, не состоит в трудовых отношениях, не работает по гражданско-правовому договору, указывать доход не нужно, но имущество имеющееся все равно отразить нужно

Подскажите, правомочно ли отнести договора поставки, купли-продажи между юридическими лицами к гражданско-правовым договорам ?

23 июня 2013 г. 22:11

Ева, Кемерово

Гражданско-правовой договор. Условный термин употребляется в разных значениях:
- договор как сделка, юридический факт;
- договор как правоотношение (возникшее в результате заключения сделки договорное обязательство);
- договор как документ, выражающий содержание заключенной сделки.
Определение договора как сделки сформулировано в п. 1 ст. 420 ГК РФ, в соответствии с которым договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей. Такое соглашение является сделкой (ст. 153, п. 1 ст. 154 ГК РФ).
В связи с тем, что договор всегда является сделкой, к договорам применяются правила главы 9 ГК РФ о форме сделок и о недействительности сделок.

Я устраиваюсь на работу инженером по охране труда на неполный рабочий день. Работодатель против совместительства, хочет заключить со мной гражданско-правовой договор? Организация 90 человек. Законно ли это?

21 июня 2013 г. 08:35

Ярослав, Кемерово



Вы можете заключить такой гражданско-правовой договор, но требуйте 1 экземпляр договора, заверенный подписями обоих сторон, себе на руки. В дальнейшем Вы этот договор можете с помощью юриста признать в суде трудовым с вытекающими из этого юридическими последствиями (статья 11 ТК РФ).

Удачи Вам.

Был составлен договор займа под проценты, первые 2 месяца проценты выплачивались, уже прошол срок возврата долга и процентов, а деньги не получены, Должник прикрывается разными предлогами, просит подождать, но надежды на мирный исход уже не осталось. Он фермер, имеет скот, землю и 3 дома в собственности. Как лучше поступить? С уважением, Ирина

17 мая 2013 г. 21:23

Софья, Иркутск

Ирина,добрый день! В данном случае- гражданско-правовые отношение, поэтому подайте в суд исковое заявление о взыскание долга по договору займа. Желаю удачи

Торговый агент увольняется. осталась дебиторка по клиентам на закреплённой за агентом территории. 1. можно ли удержать расчётные деньги до момента полного погашения агентом дебиторки, если это входит в его трудовые обязанности по должностной инструкции? 2. можно ли подписать с агентом гражданско-правовой договор на оказание услуг по сбору дебиторки, образовавшейся в процессе исполнения торг.агентом его трудовых обязанностей?

31 января 2013 г. 18:09

Александра, Москва

1. Нельзя.
2. Можно. За отдельную плату если его заинтересовать он это сделает.

У меня заключен гражданско-правовой договор об оказании услуг. Является ли нарушением моих прав (если да, то каких) письменное распоряжение работодателя о расторжении со мной моего договора в связи с невыполнением распоряжений руководителя и не соблюдение распорядка дня, т.е. в связи с применением требований Трудового кодекса? Имеет ли право работодатель что-либо требовать от меня? Что еще можно вменить работодателю в судебном порядке, кроме признания гражданско-правового договора трудовым договором (принуждение к труду, еще чему-либо, возможно мошенничество и т.п.)? Интересуют непосредственно статьи ГК или, возможно, ТК. Заранее благодарю.

16 января 2013 г. 16:59

Евгений, Кемерово

Владимир, Вашу проблему сложно решить в рамках сайта. Нужно изучить договор и распоряжения работодателя. Кроме того, к Вам есть дополнительные вопросы.
Записаться на очную консультацию Вы можете по указанному ниже телефону.
Лучший адвокат: Донецк, Киев, Украина. Юрист ответит на Ваши вопросы http://donetskadvokat.com.ua/


Лучший адвокат: Донецк, Киев Украина, юрист ответит на ваши вопросы http://donetskadvokat.com.ua/


Банкротство физических и юридических лиц, консультация юриста


Юрист Людмила Болдырева. Плюсы и минусы заключения брачного договора?


Профессия Адвокат.


Похожие темы:
юридическая компания , по наследству , регистрационная служба , оформление собственности , свидетельство о праве собственности , дом на двух хозяев , незаконные постройки , общий коридор , исковое заявление